Assistante de Direction

• Être force de proposition pour un fonctionnement optimal du binôme assistant(e)/responsable.
• Gérer ses priorités en synergie avec la direction.
• Jouer pleinement son rôle de relais d'information.
• Faire vivre les relations au sein des équipes

1. Renforcer la synergie du binôme : assistant(e) / responsable :
Transformer les problèmes en actions proactives.
Instaurer et entretenir une collaboration efficace.
Prioriser pour optimiser son temps et celui de son responsable.
Dépasser les attentes pour accroître la valeur ajoutée.
S'affirmer sereinement dans son rôle.

2. Renforcer sa valeur ajoutée dans son rôle de relais d’information :
Relayer enjeux et décisions à l'équipe. Formaliser les décisions en réunion.
Diffuser efficacement l'information collective.
Maîtriser les outils de communication à distance.

3. Maîtriser la dimension relationnelle avec les équipes :
Décrypter les dynamiques en face-à-face.
Gagner en agilité pour accompagner le changement.
Faire respecter les règles avec diplomatie.
Adopter une approche orientée solution.
Argumenter et agir pour relayer les décisions

Assistante de Direction
Niveau de sortie : Sans niveau spécifique